La Ley de Familias garantizará un permiso retribuido de cinco días para cuidar familiares

El Ministerio de Asuntos Sociales y Agenda 2030 ampliará la renta de 100 euros al mes por cada menor de hasta 3 años. Y será a cargo de las familias que reciban una prestación por desempleo o hayan cotizado un mínimo de días

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Ione Belarra, ministra de Derecho Sociales y Agenda 2030
Ione Belarra, ministra de Derechos Sociales y Agenda 2030.

El Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 llevará el próximo martes al Consejo de Ministros el anteproyecto de la ley de familias que incluirá finalmente un permiso retribuido de cinco días al año, retribuidos. La medida pretende que sea para atender a un familiar de hasta segundo grado (por ejemplo, abuelos) o un conviviente.

Permiso parental de ocho semanas

El anteproyecto también ampliará la renta de crianza de 100 euros al mes por cada menor de tres años al cargo. Desde un principio, el Gobierno se comprometió a poner en marcha un cheque de 100 euros al mes para madres con hijos de 0 a 3 años que hasta el momento solo estaba limitado a madres trabajadoras.

Según informan fuentes de Derechos Sociales, la norma incluirá también un nuevo permiso parental de ocho semanas, que podrán disfrutarse de forma continua o discontinua hasta que el menor cumpla ocho años.

Ley de Familias

Tendrán los mismos derechos que las familias numerosas las familias monomarentales con dos hijos, las familias con dos hijos donde un ascendiente o descendiente tenga discapacidad y las familias con dos hijos encabezadas por una víctima de violencia de género o por un cónyuge que haya obtenido la guardia y custodia exclusiva sin derecho a pensión de alimentos.

Y amplía los permisos para cuidados, las prestaciones para familias y extiende a las familias monoparentales con dos hijos la protección que hasta ahora se reservaba a las numerosas.

El departamento que dirige Ione Belarra aspiraba a que el permiso retribuido para cuidar de familiares o convivientes fuera de siete al año, ampliable a nueve si era necesario desplazarse a otra comunidad, pero finalmente, tras largas negociaciones con Hacienda que han ido retrasando la ley, queda en cinco días.

Otro de sus objetivos era ampliar a seis meses los permisos de maternidad y paternidad, desde las 16 semanas actuales. Con la nueva norma, los permisos de ocho semanas podrán disfrutarse de forma continua o discontinua, hasta que el menor cumpla ocho años.

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