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España sigue sin ratificar el Convenio 189 de la OIT sobre trabajadoras del hogar

Ya han sido 35 países los que lo han ratificado, pero España aún no, a pesar de que nuestro país copa el 28% de todo el empleo doméstico de la UE

Agustín Millán
Agustín Millánhttp://pompona22.wixsite.com/agustinmillan
Foto periodista especializado en manifestaciones y actos sindicales. Desde 2011 fotografiando la crisis más dura de la historia moderna. Responsable de redes sociales de la Cumbre Social España. Fotógrafo con 5 campañas electorales entre ellas la de Manuela Carmena y la de Enrique Santiago en IU Madrid.
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análisis

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Ya han sido 35 países los que han ratificado el Convenio 189, pero España aún no, a pesar de que nuestro país copa el 28% de todo el empleo doméstico de la UE. Desde 2013, los distintos gobiernos han ido incumpliendo la regulación en esta materia, y con la llegada de la Covid se ha agravado la situación.

La Unión General de Trabajadoras y Trabajadores (UGT) y Comisiones Obreras (CCOO) reclaman al Gobierno que ratifique de manera inmediata el Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), sobre trabajo decente para las trabajadoras y trabajadores domésticos, en el octavo aniversario de su entrada en vigor, en 2013.

Convenio 189

Ya han sido por ocho estados miembros de la Unión Europea (UE), pero nuestro país sigue sin hacerlo, pese a que la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, afirmó el pasado mes de abril, el Gobierno está trabajando en los trámites de ratificación 

Incumplimientos

UGT recuerda que han pasado diez años desde que, en el marco del Diálogo Social, se pactaran la nueva regulación laboral y de seguridad social que entraron en vigor en 2012. El tiempo transcurrido desde entonces no fue aprovechado por los sucesivos Gobiernos para impulsar nuevos avances en la equiparación de derechos, todo lo contrario.

Se incumplieron los compromisos incluidos en la propia regulación y se dieron pasos atrás. En este contexto, aparecieron las plataformas digitales, que precarizan aún más el trabajo de hogar y de cuidados.

La pandemia lo ha agrabado

Con la llegada de la pandemia y sus efectos, se ha revelado hasta qué punto son precarias las condiciones de empleo y protección social del trabajo del hogar y cuidados, un trabajo fundamentalmente de mujeres y, en especial, de mujeres migrantes.

Los sindicatos exigen al Gobierno que inicie tanto los trámites para la ratificación del Convenio 189 como los trabajos en el marco del Diálogo Social para seguir avanzando en la equiparación de derechos.

La mayoría de las trabajadoras, a tiempo parcial

La evolución del trabajo doméstico y de cuidados para empleadores particulares durante el pasado año arrojan entre otros, los siguientes resultados. 

Entre los años 2019 y 2020, el gasto medio mensual por hogar en personal doméstico (salario y seguridad social) ha descendido un 25%, de 299 euros a 224.

584.700 mujeres ocupadas

Durante el año 2020, la pérdida de personas ocupadas en esta actividad fue mayor en el caso de la jornada parcial que en la jornada completa. En el último trimestre de 2019, de las 580.500 personas ocupadas, el porcentaje correspondiente al trabajo a tiempo parcial era 55´1%. En el segundo trimestre de 2021, con 584.700 ocupadas, el tiempo parcial se mantiene en un 54%. El descenso del trabajo a tiempo parcial podemos vincularlo, entre otras razones, a la asunción por parte fundamentalmente de mujeres trabajadoras desempleadas, en ERTE o teletrabajando en sus casas, de las tareas que antes realizaban en estas las trabajadoras del hogar y de cuidado.

71.700 varones ocupados como personal doméstico

El incremento del trabajo a tiempo completo ha beneficiado especialmente a los hombres. De los 71.700 varones ocupados como personal doméstico, el 83´3% trabajaban a tiempo completo en el segundo trimestre de 2021. En el último trimestre de 2019, los hombres empleados a jornada completa representaban el 72´7% de los 78.800 ocupados en esta actividad.

Por contra, en el cuarto trimestre de 2019, las mujeres ocupadas como personal doméstico trabajaban una media de 23´7 horas efectivas semanales. Los hombres 32´6. En el segundo trimestre de 2021, la media ha subido hasta las 24´8 horas en las mujeres y a 34´5 en los hombres.

Ratificación del Convenio 189 de la OIT

La ratificación del Estado español del Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo y la Recomendación 201 sobre trabajo decente para las trabajadoras y trabajadores domésticos, sería un paso para garantizar que nuestro Estado se compromete con el estándar internacional más alto en cuanto a derechos laborales de este colectivo.

La normativa nacional se modifica para equiparar derechos. Sin embargo, y a pesar del consenso existente entre los grupos parlamentarios en el Congreso de los Diputados, España no se ha unido al grupo de 25 países que han ratificado esta regulación internacional. En nuestro entorno, países como Alemania, Bélgica, Italia o Portugal ya lo han hecho.

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